• 您好,歡迎來到滁州特派勞務派遣有限公司官網!

    在線留言- 網站地圖 - 聯系我們

    滁州特派勞務派遣有限公司

    企業用工熱線:18355016756

    工人求職熱線:18355016756

    微信咨詢二維碼

    行業新聞

    聯系方式

    咨詢熱線
    18355016756

    手機:18355016756

    聯系人:常經理

    郵箱:18355016756

    地 址:滁州皖東車城B區7幢301室

    RPO與靈活用工有什么區別?

    發布時間:2022/5/5 9:04:51瀏覽次數:

    RPO就是招聘流程外包,是用人單位將全部或部分招聘、甄選工作委托給第三方的專業人力資源服務機構,專業機構利用自己在人才資源、評價工具和流程管理方面的優勢來完成招聘工作的一種方式。

     

    伴隨著中國走過劉易斯拐點,人口紅利逐漸消失,一方面是人力資源成本居高不下,一方面是普遍的“招聘難”,企業單純依靠自身人力和渠道很難滿足與業務發展步調諧調的招聘需求;同時,要應對風云變幻的市場,單靠自身的能力,在靈活性上也顯不足。于是,借助外部人力資源機構的招聘技術、招聘團隊和大平臺渠道資源以滿足企業人才招聘需求的商業模式(RPO)出現了,RPO對于用戶而言在靈活性、人才質量保障、招聘成本控制等方面的優勢顯著,正在被越來越多的企業接受,并成為眾多人力資源服務機構競相爭奪的市場。

    靈活用工”即“靈活派遣 ”是人才派遣服務領域的成長型產品,它由派遣公司承擔全方位的法定雇主責任,在派遣人數確定、派遣周期、派遣人才的篩選方面都非常靈活的一種用工形式。

     

    “靈活用工”在發達市場已十分成熟,在我國尚屬起步階段。隨著2008年新勞動合同法的頒布,政府對雇傭關系管理的不斷完善,企業用工趨于規范,面對當下復雜多變的市場環境和不斷上漲的勞動力成本,中國企業特別是在一線市場的企業雇主正在通過引入新的用工方式,以控制風險、降低成本、提升效率?!办`活用工”模式應運而生,成為了企業用工新模式的選擇之一,近年來“靈活用工”的市場需求增長迅猛,也因此,吸引了眾多人力資源服務機構進入這個市場,推進著這一創新服務的不斷發展和完善。

     

    “靈活用工”與“RPO”都是基于規?;?、專業化創造價值的新興人力資源服務,已經成為企業用戶提升人力資源管理效率的新路徑,也成為了中國人力資源服務行業業務創新和商業模式創新的熱點,對于服務機構而言這既是商機也是巨大挑戰,挑戰來自財務實力;來自用戶對效率的持續追求,令服務機構在人才資源、流程管控、信息化水準等方面面臨巨大考驗;來自企業用戶的個性化需求對于服務提供者的資源整合能力的更高要求。


    在線留言

    咨詢熱線

    18355016756
    7*24小時服務熱線

    關注微信

    二維碼掃一掃添加微信
    返回頂部
    白丝美女被漫画免费,一级特黄录像免费播放1,lo鞋里满是白色的液体图片
  • <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <文本链> <文本链> <文本链> <文本链> <文本链> <文本链>